Юристы по гражданским делам, юристы по трудовым спорам
Услуги юристов по гражданским делам
Наиболее часто в судах общей юрисдикции и в арбитражных судах рассматриваются именно гражданские дела. Поэтому юристы по гражданским делам наиболее часто востребованы по данным категориям споров, в том числе и для представления интересов в арбитражном суде Москвы и Московской области.
К гражданским делам относятся:
-споры по недвижимости ( жилая и нежилая);
-споры о возмещении убытков;
-споры из нарушений хозяйственных договоров (неисполнение договоров, нарушение договоров);
-взыскание долгов и задолженности;
-прочие споры.
Практически 80% споров, разрешаемых сегодня в районных и мировых судах, а также арбитражными судами – это именно гражданские споры.
Обычно юристы по гражданским делам считаются наиболее высококвалифицированными специалистами, так как эти специалисты обязаны не только знать законодательство, включая последние изменения, но и уметь быстро ориентироваться в нем. Кроме этого, для определения правовой позиции зачастую требуется владение актуальной информацией в виде последних изменений законодательства и судебной практики.
Юристы по гражданским спорам юридической компании «Вендикт-НПК» оказывают следующие услуги в гражданском суде:
-анализ представленных документов на предмет соответствия действующему законодательству;
-выработка правовой позиции в зависимости от положения по делу( Истец/Ответчик/Третье лицо);
-подготовка необходимых правовых документов для участия в процессе;
-непосредственное участие в процессе с выездами в судебные заседания;
-получение решения суда, обжалование полученного решения в апелляционной и кассационной инстанциях;
-иные необходимые действия.
Специалисты нашей компании в максимально быстрые сроки смогут представлять ваши интересы в районных и мировых судах г. Москвы, Московском городском суде по гражданским спорам, а также в арбитражном суде г. Москвы, арбитражном суде Московской области.
По всем вопросам ведения дел обращайтесь в нашу компанию!
Услуги юристов по трудовым спорам
К гражданским спорам также возможно отнести услуги, которые оказывают юристы по трудовым спорам. В эпоху преобладания рыночных отношений трудовые отношения отличаются разнообразием и сложностью, которые требуют участия компетентного юридического специалиста.
Более одной трети дел, рассматриваемых мировыми судьями и районными судами, это дела из нарушения трудового законодательства, которое подчас допускает как работник, так и работодатель.
Если вы работник и вам не выплачивают заработную плату, вас незаконно уволили, уволили без выплаты положенной компенсации и с нарушением сроков – вот далеко не полный перечень нарушений трудового законодательства со стороны работодателя.
Вместе с тем не стоит забывать, что со стороны работника также не менее редки многочисленные злоупотребления. Нарушения трудовой дисциплины, невыходы на работу без уважительных причин(попросту говоря, прогулы), халатное неисполнение своих должностных обязанностей, появление на работе в состоянии алкогольного опьянения – это далеко не все статьи, по которым работник может быть уволен работодателем на вполне законных основаниях.
Чтобы эти основания стали законными и позиция стороны в возможном судебном разбирательстве была сильной и аргументированной, вам необходима консультация юриста по трудовым вопросам.
Юристы по трудовым спорам юридической компании «Вендикт-НПК» помогут вам:
-в написании исковых заявлений в суд;
-в отстаивании правовой позиции, возмещении убытков(моральный вред, оплата вынужденного прогула);
-дадут устную либо письменную консультацию по трудовому праву;
-помогут составить трудовой договор и иные документы кадрового делопроизводства.
Необходимо отметить, что трудовые споры – это весьма специфическая область права, в которой непрофессионалу разобраться достаточно трудно. Поэтому помощь квалифицированного юриста поможет разрешить конфликт с максимально возможной выгодой для нашего клиента.
Помните, на данной стадии вам не обойтись без услуг профессионального представителя, и договоренность, не оформленная надлежащим образом, может не помешать противоположной стороне продолжить судебное разбирательство.
Обращайтесь в нашу компанию для решения трудовых споров!